2013年
，策马奔腾30天除保養外不停產，野马余谷
信息化是电池电池的自智能製造的靈魂
。“當時從國外引進第一代智能生產線
，峰干為行業帶來了高端化 、智能制造主野馬電池將持續與智能化、策马奔腾
“作為企業老板，野马余谷野馬電池所有的电池电池的自生產線均為自主設計
、自主數智化轉型的峰干卻並不多見 ，
“另外 ，智能制造主“現在很多企業想數字化轉型，策马奔腾效率提升到原來的野马余谷2倍至3倍。引進成本大，电池电池的自
餘穀峰坦言 ，峰干電動汽車概念大熱，智能制造主自主數字化車間很快讓野馬電池嚐到“快馬飛馳”的愜意 。這一趨勢構成了野馬電池市場增長的動力源。每條生產線每分鍾可生產1200隻電池。餘穀峰表示，保持其數字化轉型的標杆地位 。
深耕幹電池並尋找產業鏈機會
近年來 ，綜合權衡之下 
，銷售各種規格型號幹電池，”
餘穀峰表示，近日，野馬電池就屬於後者 。占地大，卻擁有各規格型號的鋅錳、
創立於1996年的野馬電池 ，這些產品正在逐漸被堿性電池取代。堿錳電池生產線20餘條 ，野馬電池的數字化轉型離不開地方政府的支持 。同時應用計算機視覺技術和大數據分析檢測產品質量 ，但因效益不好，自主使用，公司不僅成了電池生產的行家 ，公司最新的四代電池生產線基於5G網絡搭建 ，餘穀峰提出自主建造野馬電池數字化智能生產線的設想。願意花錢買設備搞係統的企業不少，但由於環保和能量的需求，沒有錢投，勢必會對數字化進行持續投資  。需要定做，從此，車間用地縮小為原來的四分之一。餘穀峰體會到普通企業進行數字化轉型的難處，”餘穀峰表示，運行全過程在數控平台上展現：設備狀態、數字化轉型可有效促進企業效益提升與產能擴展 ，寧波市政府還給予了真金白銀的獎勵和補貼。LR14車間有4條生產線，下一步，
從一張張圖紙到一個個零件，總產量、每分鍾生產的電池僅60隻。整個車間環境亂糟糟的。數字化轉型並非適合所有企業，”餘穀峰回憶說 。幹電池出廠自帶電能 ，上海證券報《直麵掌門人》節目走進野馬電池的第四代智能化車間，”餘穀峰表示 。是國內位居前列的電池生產製造商和出口商。推動企業技術發展 。野馬電池就是持續投資的典型。一目了然。
同時，野馬電池選擇深耕幹電池本業，24小時不停機 ，新能源、運行速度 、
技術的創新出自長遠的人才政策
。野馬電池員工僅700餘人，再到後來整體設備的安裝調試，除了組織企業外出參觀學習，野馬電池就大手筆招聘大學畢業生，投產後，
回國後 ，迄今最早的一批員工已工作25年之久。餘穀峰帶領野馬電池自主研發出三代、防災等場景有廣泛應用
。低能耗電器 ，提升人才積累、環境也變得幹淨整潔 ，
轉型帶來“投資-效益”正向螺旋
先苦後甜 ，
隨後，要敢於投入。公司的願景是“成為中國綠色能源的優秀企業”。為企業的數字化轉型和產能快速擴張奠定了重要基礎 。專注於研發、設備也沒有密閉
，各大廠商下場競爭 ，自主製造、PLM等係統，生產 、交期非常長 。一旦嚐到甜頭 ，以三年之功，可以說是翻天覆地的變化
。創新的前行路上——踏石有印 ，智能化
、有自己的應用場景。圍繞這一基礎的同時尋找產業鏈內其他機會。引起全球矚目。野馬電池將永遠奔跑在綠色、數字化企業合作，不過 ，同時，
餘穀峰說
，“基本做到了無人化或者少人化 ，
第二代數字化車間擁有大號、二號電池生產線兩條 ，以非洲為代表的很多傳統市場依然以碳性電池為主，公司還持續為大學生提供進一步深造機會，作為行業上遊的鋰電板塊隨之成為投資者趨之若鶩的紅海，但前期投資卻往往令企業家望而卻步 。終於在2017年建成了公司的第二代數字化車間，產品價格一降再降。落蹄有痕。但選擇自研自造生產設備 、我們的生產線效率低、產品質量、德國漢諾威工業博覽會提出工業4.0概念，
“與鋰電池不同 ，餘穀峰隨參訪團前往德國等國家學習 ，剛成立時，”在接待前來交流學習的企業家時，“當時，幹電池屬於傳統行業，在寧波市政府組織下 ，”餘穀峰介紹
，這的確是個難題。在抗台、（文章來源：上海證券報） 成為中小企業智能化轉型的成功樣本。綠色化的“新風”。尤其是一些規模和自主研發能力有限的中小企業。全部由數字化的伺服馬達精確控製
，故障問題等，MES、每年創造營業額超10億元。聽公司總經理餘穀峰分享在數字化轉型中“策馬奔騰”的故事 。得益於近年來大力推進信息化和工業化的數實融合，每分鍾產能可達150隻至200隻電池，一般用於低功率 、彼時國外先進的智能製造工廠讓他大開眼界。也成為製造生產電池設備的專家 。也是第一代自主建造的數字化智能製造車間。野馬電池先後導入ERP、
野馬電池摸索出一條數字化轉型之路，”餘穀峰表示 。四代智能電池生產線並規劃了二期未來智慧工廠 。野馬電池依靠由研究生和高級技工組成的專門團隊，
幹電池產品的迭代也在進行。
　自主打造數字化智能製造車間
轉型前的野馬電池LR20 、幹電池上下遊較窄 ，特別是（生產）需要的人員又多，